Forma de Liderazgo

"Antes de que usted sea un líder, el éxito se trata de crecer usted mismo. Cuando usted se convierte en un líder, el éxito es acerca de ayudar a otros a crecer."

— Jack Welch

Mientras que el Carácter de Liderazgo es la base del liderazgo eficaz, no es suficiente por sí solo. La Forma representa las habilidades y conocimientos que se adaptan y cambian según el nivel del líder. La Forma es el vehículo que equipa a los líderes y directivos para influir en sus colegas y reportes directos.

Basado en la investigación profunda y en la experiencia práctica, el liderazgo competente en todos los niveles requiere un conjunto básico de habilidades para: implementar la estrategia, lograr resultados y crear el compromiso de los empleados. Estas habilidades abarcan un amplio rango, desde comunicarse efectivamente hasta coaching, desde establecer objetivos hasta implementar la estrategia, de manejar el cambio a liderar la innovación y manejar el conflicto para influenciar el logro de los objetivos.

Al final, el liderazgo efectivo es acerca de la Esencia y la Forma: una claridad de propósito sobre lo que uno quiere ser como líder y la habilidad hacerlo pasar con las habilidades y conocimientos requeridos. Solamente a través de la integración de Esencia y Forma puede el líder comprometer a otros en entregar plenamente su energía, creatividad y talentos para un mayor éxito de la organización.